Blebetaonica 2

yakuza_stinger · 2019-09-07T22:10:18+00:00

Prva odlazi zasluženo u hibernaciju. Vrijeme je za novu.

Prika

Zagreb je po svemu drugi svijet za ostatak drzave!

Za sve treba ic u Zg,ja jedino doktorima gore vjerujem

TexasFlood

buz Jel smijemo znati kako ti se na godišnjem na moru zapiknula špena u oko?

buz

TexasFlood Ne znam, postavljali su mi vertikalnu tendu na terasu taj dan pa su bušili, ja sam ih gledao, ali nisam stajao baš ispod, stajao sam 2 metra dalje. Stvar je u tome da nemam pojma da mi je išta tad upalo u oko.

Međutim, oko 14h kad su završili, otišao sam po pizzu s autom. Pošto je cijeli dan na suncu spustio sam sva 4 prozora i kad sam skrenuo na glavnu cestu i malo ubrzao nešto me kao u oku zapeklo, ali ništa strašno nije bilo. Ja sam bio uvjeren kad sam došao u bolnicu da imam kojuktivitis virusni jer mi je i nos curio kao lud uz to što mi je oko suzilo. Šokirao sam se kad mi je rekla da mi je to u oku i da moraju izvaditi. Na kraju sam proveo 6 dana od 2 tjedna godišnjeg žmirećki. Nisam se mogao kupat, nisam mogao serije gledati, niti igrati što. To mi je najteže palo, ne bolovi i konstantno suzenje oka i nosa.

wooddiebone

yakuza_stinger

Nije baš ful project manager, taman sam bio mid-level, sebi sam zadao optimistični da budem senior level do kraja godine, preko firminog programa za edukaciju sam polazio Google Project Manager certifikat.

Konkretno mi je posao bio da ownam njihovu web stranicu i imao sam masu planova, pogotovo jer se pričalo da bi se širili s jedne na tri full-size stranice i baš sam se veselio projektima vezanima za to.

Al eto, zaposlili su Digital Marketing Managericu u Americi koja očito to sve može isto radit uz još masu sranja tak da eto…

Samo me zanima ak je meni to bio posao za 8 sati i prekovremene, kak će si ona to ubacit u raspored.

Sretno im bilo.

yakuza_stinger

wooddiebone šteta, baš mi je žao da je tako moralo ispast. Ispada kao da si doživio onaj američki layoff stil. Nadam se da ubrzo nađeš u drugoj firmi nešto slično, trebalo bi biti takvih pozicija.

Raziel

Zajeban je osjećaj.

2 layoffa sam preživio u jednoj američkoj firmi, a obavještavali su nas na takav način da je spisak bio spreman svaki put tek kad dođemo na posao, i tako svaki dan 10 dana zaredom se biralo po 10 osoba iz mog departmenta.

Kreneš na posao, a već imaš grozan osjećaj prije nego si i počeo raditi.

doctorfreak

Flipper Danas kad je sve puni kamera jebeš tuđu lovu.

Gle naravno da je 10kn smiješno….ali šta da je lik to sve prijavio i negdje te snimila kamera…jbt još bi u zatvoru završio, s obzirom na iznos to je vec teža krađa.

Zajebi sve…dobro si postupio…mada radiš za kriminalnu organizaciju 😃

doctorfreak

yakuza_stinger Stvar je daleko kompliciranija…ne znam kako to funkcionira u wodijevoj bivšoj firmi…ali od dosta IT-jevaca slušam kako su stalno otvorena radna mjesta…ali traže dobre ljude…koji znaju puno a ne traže puno…i to je prava istina.

Ima jako puno juniora…da je fakat tolka frka kao što se piše u medijima bi ih se zaposlilo i naučilo…

yakuza_stinger

doctorfreak ha ne znam. Da znas puno o poslu i da si kompetentan, ne vjerujem da bi pristao na malo, odnosno, da ne bi trazio puno. Uostalom, nekako mi se cini da dokle god traje grand resignation faza, da poslodavcu je jeftinije probat te zadrzat nego trazit novog. Za juniore da ne pricam. Njih treba i ufuravat, pa taman nauce zanat i pobjegnu ti. Njih je bolje ni ne zaposljavat jer tko ce imat vremena i novca za ucit ih. Zato me iznenadjuje davanje otkaza. Pogotovo u bransi koja jos ne pokazuje znakove zasicenosti. Nisam IT, al kod mene dobije otkaz samo onaj koji prilicno zajebe posao. A bome tu imam hrpu pricica da mi bude jasno zasto smo kao drzava tu di jesmo i zasto je kvalitetni kadar pobjegao

Brijac

yakuza_stinger Za juniore da ne pricam. Njih treba i ufuravat, pa taman nauce zanat i pobjegnu ti. Njih je bolje ni ne zaposljavat jer tko ce imat vremena i novca za ucit ih

Kak bi onda itko novi trebao naučiti i doći do mid levela ako ga nitko ne bi trebao zaposliti?

weky

yakuza_stinger Uostalom, nekako mi se cini da dokle god traje grand resignation faza

Gotova je ta faza. Došla je kriza na naplatu i jako puno ljudi koji su riskirali u Big Quitu su popušili.

SAD ima puno manje investicija, pa su IT i marketing prvi na listi za stiskanje remena. I kad se to prelomilo na nas, prve su najebale IT agencije koje rade projekte za van, posebno ove orijentirane na američko tržište. Tu je na udaru woodijeva firma, koja je u sitim godinama otvarala urede po SAD-u, a sad je pitanje što će, kad i koliko dugo izvoziti. Takvih je gomila, pogledaj Q agency. Doslovno su se razbacivali novcima, a pitanje je koliko će dugo.

yakuza_stinger

Brijac jedino ako nadjes firmu koja to nudi. A koliko njih to nudi?

Brijac

yakuza_stinger jedino ako nadjes firmu koja to nudi. A koliko njih to nudi?

Sve pet, ali kako bi se početnik trebao onda zaposliti, godinama doma u slobodno vrijeme raditi na projektima i tako steći iskustvo?

wooddiebone

Pa zapravo, dosta juniora se traži.

doctorfreak

wooddiebone Ma da gdje to točno i za koje pozicije? Ako pogledaš hzz, moj posao, posaohr i 2-3 najvece grupe za it poslove na face-u uz linkedin to je sve žalost. A i na takve natjecaje se prijavljuju svi živi…pa i oni koji vec rade xy godina u tom zanatu…cak se ne sjecam vec dulje vrijeme da je na ijednom oglasu pisalo da traže 0 godina iskustva u toj grani.

Ja ti kažem da gotovo i nema više it tvrtke koja ce primit totalnog početnika.

Ne kažem da se ne može uspijeti…ako radiš samostalno kod kuce neko vrijeme i napravis koji projekt…za developera je sigurno lakše…ali gdje ce tipa jedan sistemaš naučit ako ga ne zaposle…

sanzo

Jako malo, ove godine je guzva, a junior je -20% produktivnosti od seniora kojemu ga das da ga uci. Drzavni projekti sa hrpom posla i strogim rokom su najgore vrijeme za uzimanje juniora. Vec su svi rastegnuti i preko maksimalnog kapaciteta i jednostavno se nemaju vremena 6 mjeseci bavit sa nekim novim koliko je potrebno da postane bar donekle samostalan i produktivan. Ljudi treba, ali ljudi koji imaju bar neko iskustvo. Ako recesija ne unisti planove, vjerujem da ce sljedece godine doc do novog vala zaposljavanja. Dio ljudi koji izgura eurokonverziju ce ili izgorit, ili skupit dovoljno iskustva i trazit bolje pozicije i otvorit ce se nova mjesta.

sanzo

Brijac Vecina vecih it firma kod nas ima nacin da ih kontaktiras za posao kad nema natjecaja. Ako im treba kadra zvat ce te na razgovor i ako vide da znas rec par smislenih stvari, dat ti neki zadatak da odradis. Ako pokazes da se znas snac, jako je velika sansa da ce te uzet.

bosscorelli Firmine uvijete zaposljavanja shvatite kao listu zelja. Ak zadovoljavate vise od 50% prijavljujte se 🙂

Cak i manje, ako jednu tocku s liste znas dobro, javi se, nis neces izgubit, a znam puno ljudi koji su dobili posao na taj nacin. Osobno nisam imao nista sa liste "primarnih iskustva" kad sam se prijavio i svejedno sam kraju dovio posao, tako da nikad ne znas.

yakuza_stinger

Brijac kako stvari stoje, otprilike kako je sanzo rekao ispod. To bi moglo biti svojevrsno bacanje u vatru, ali cesto druge nema. Nije to samo vezano za IT nego i generalno. Obicno se svede da se na neki nacin trebas dokazat i uvjerit ih da bez obzira na neimanje iskustva, da ces biti pravi izbor za njih.

bosscorelli

Firmine uvijete zaposljavanja shvatite kao listu zelja. Ak zadovoljavate vise od 50% prijavljujte se 🙂

master_x

Flipper Prokleta cicija.Bolje da si to uzeo za sebe.Umjesto 10%,dao ti je 10kn.

zontra

Moram Matiju pohvalit. Pojavio se tek prosle godine na live turnirima, a danas ujutro je postao najuspjesni hrvatski pokeras. Zavrsio je 5. (od 8663 ljudi) u World Series of Poker Main Eventu u Las Vegasu za 2 250 000 USD. Vidjelo se kasnije u intervjuu da mu je puno znacilo. Bravo i svaka cast!

Torgue

zontra Otkud je Matija? Na RTL-u i nekim portalima piše da je iz Slatine a ovdje piše Virovitica.

« Previous Page Next Page »